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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Beaulieu-lès-Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vos missions : Sous l'autorité de la Direction, vous serez chargé (e) de : - Accompagner des jeunes et enfants présentant des troubles du neurodéveloppement avec ou sans troubles du spectre autistique et/ou trouble du développement intellectuel. - Contribuer à l'éveil, à l'éducation, à la socialisation et l'autonomie des enfants accueillis, par la mise en place d'activités, et par un soutien quotidien à leur épanouissement. - Proposer et animer des activités adaptées (jeux, lecture, activités calmes) - Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et en lien avec différents acteurs (partenaires scolaires, parents) Votre profil : Compétences et connaissances : - Expérience souhaitée auprès d'un public enfant avec autisme - Avoir des compétences d'accompagnement dans la vie quotidienne - Avoir des capacités d'analyse, de communication, d'écriture, d'écoute et de discrétion. - Avoir un bon relationnel et la volonté de travailler en réseau Formation : - Titulaire du diplôme AES/AMP Vos avantages : - Indemnité Métiers Socio-Educatifs de 238 € brut/mois - 18 jours de congés supplémentaires en complément des congés légaux - Régime de mutuelle plus favorable que[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Bonnay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Le Pôle Hébergement des PEP71, dédié à l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique, comprend un Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) et un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) situés à Bonnay, représentant 42 places dont 2 places d'accueil temporaire ; un ensemble de Résidences Accueil et Services (RAS) réparties sur trois sites géographiques ; un dispositif d'Habitat Inclusif (HI) ainsi qu'un dispositif d'Intermédiation Locative (IML) déployé sur l'ensemble du territoire. VOS MISSIONS : Sous l'autorité et en relation étroite avec la Direction de Pôle et la Direction adjointe, vous assurez le pilotage des foyers EANM et EAM. Vous garantissez la qualité des accompagnements proposés aux personnes accueillies, la coordination des équipes et le bon fonctionnement des services. À ce titre, vous : Management et organisation : * Assurez la responsabilité hiérarchique des professionnels du service ; * Organisez, coordonnez et évaluez l'activité des équipes ; * Animez les réunions d'équipe hebdomadaires ; * Contribuez aux réflexions relatives à l'organisation du travail et au fonctionnement des services[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Villefontaine conduit son action publique autour de trois orientations : protéger le cadre de vie, accompagner les habitants dans leur parcours et anticiper les évolutions démographiques, sociales et environnementales. Dans ce cadre, la collectivité développe des politiques publiques visant à garantir des services accessibles, renforcer la qualité de vie et préparer le territoire aux enjeux futurs. DECOUVREZ VILLEFONTAINE Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité. Être référent.e famille - animateur.trice adulte famille à Villefontaine, c'est être une personne ressource pour les habitants, convaincu.e de l'intérêt de créer du lien et d'accompagner les familles sur des enjeux actuels. C'est aussi avoir la volonté de s'investir auprès d'un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » ! MISSION Auprès du directeur de la Maison Pour Tous , vous assurez la coordination du secteur adulte-famille par la proposition d'actions collectives[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Poste de chargé(e) de médiation jeunesse et réussite éducative - Prévention du décrochage scolaire » (H/F) Sous la responsabilité de la Direction et de la Responsable du secteur jeunesse, le(la) médiateur(trice) intervient auprès de jeunes en situation de fragilité ou de risque de décrochage scolaire. Il ou elle développe une relation de confiance avec les jeunes et leurs familles, assure un rôle de médiation avec les établissements scolaires et les partenaires du territoire et participe à la mise en œuvre d'actions favorisant la réussite éducative, l'engagement citoyen et l'insertion sociale. Le poste nécessite un important travail de terrain, de coordination et de partenariat. MISSIONS : - Aller à la rencontre des jeunes en situation de pré-décrochage scolaire. - Identifier les besoins et construire un accompagnement individualisé. - Développer une relation de confiance avec les jeunes et leurs familles. - Assurer la médiation entre les familles, les établissements scolaires et les partenaires. - Participer aux cellules de veille et aux réunions partenariales. - Concevoir et animer des actions collectives favorisant la remobilisation scolaire. - Accompagner les jeunes[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Poste de Conseiller(ère) en création reprise d'entreprise, temps partiel évolutif temps plein. En relation étroite avec les référents de divers marchés publics ou référents de Formation, et sous l'autorité de la direction, vous conseillez des porteurs de projets en création ou reprise d'entreprises, vous établissez un diagnostic et définissez le parcours le plus adapté. Vous accompagnez des personnes dans les différentes phases de la validation de l'idée et des grandes lignes du projet, et aidez les personnes à renforcer leur projet professionnel, dans le cadre d'entretiens individuels ou d'ateliers collectifs. Selon les marchés publics vous devrez accompagner la progression de leur projet et la formalisation de leur dossier de business plan et prévisionnel d'activité, et conseiller dans l'établissement d'un plan de financement cohérent. Vous pourrez également avoir à assurer le suivi du lancement d'activité. Votre rigueur professionnelle vous permettra de respecter les différents cahiers de charges des prestations réalisées et appliquer des process précis. Vous maîtrisez les méthodes d'orientation et de la conduite de projets. Vous savez animer des ateliers collectifs[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Nauphary, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez une équipe pluridisciplinaire dynamique au sein d'un établissement à taille humaine La clinique Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) La Pinède, établissement de 150 lits et places (mentions polyvalent, système nerveux et gériatrie), recherche un Psychologue (H/F) pour renforcer son équipe en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour. Située dans un environnement agréable, à 15 minutes de Montauban et 45 minutes de Toulouse, la clinique offre un cadre de travail privilégié, alliant qualité de vie et exercice au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée. Votre environnement de travail Vous intégrerez une équipe expérimentée composée de médecins, de masseurs-kinésithérapeutes, d'enseignants en activité physique adaptée, d'ergothérapeutes, d'une neuropsychologue, d'orthophonistes, d'une psychomotricienne, de diététiciennes, d'une assistante sociale, d'un pharmacien et des équipes soignantes. Cette collaboration quotidienne favorise une prise en charge globale, personnalisée et de qualité des patients. Vos missions En tant que psychologue, vous participez activement à l'accompagnement psychologique des patients hospitalisés en SMR et contribuez[...]

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Ingénieur d'affaires / Ingénieure d'affaires BtoB

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

Envie de mettre votre accompagnement au service d'un acteur leader ? Intégrez, une entreprise à taille humaine spécialisée dans l'alimentation liquide et faisant partie intégrante d'un groupe reconnue dans la filière agricole. En tant qu'Animateur Commercial Agricole H/F, vous contribuerez activement au développement de l'activité en vous appuyant sur des solutions innovantes et performantes. Rattaché(e) au Responsable Commercial Ouest, vos missions seront les suivantes : - Faire croître le Chiffre d'Affaires de la zone (Normandie) - Assurer la prospection de nouveaux distributeurs - Animer un réseau de distributeurs externes - Assurer le référencement des produits et élaborer les plans d'action commerciaux avec les clients - Définir les cibles éleveurs en collaboration avec les technico-commerciaux et leur apporter un appui technique - Participer à l'animation de la stratégie commerciale - Accompagner les technico-commerciaux pour les faire monter en compétences sur la vente des produits et les mobiliser - Assurer un reporting régulier auprès de son responsable - Participer aux réunions commerciales et formations techniques - Participer aux portes ouvertes et[...]

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Ingénieur(e) HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

ROSARA est un cabinet de conseil en ressources humaines qui accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques. Nous sommes mandatés par notre client, un acteur reconnu depuis 30 ans dans le domaine de l'environnement. Portée par une forte culture d'entreprise, une croissance soutenue et une équipe de 100 collaborateurs engagés, cette entreprise dynamique s'impose comme une référence européenne grâce à sa capacité d'innovation et à son expertise technique. VOTRE MISSION Afin de développer les équipes de notre client, nous recherchons un Animateur HSE itinérant (H/F). Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes le garant de la santé, de la sécurité et de la prévention des risques sur l'ensemble des chantiers en France. Véritable partenaire des équipes terrain, vous accompagnez les conducteurs de travaux, les sous-traitants et les clients afin de garantir un environnement de travail sûr et conforme aux exigences réglementaires. Vos missions : - Déployer et assurer le suivi de la politique HSE sur les chantiers - Réaliser des audits, visites de sécurité et inspections terrain - Accompagner les équipes dans l'analyse des risques et la mise en œuvre des plans[...]

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Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi choisir In Extenso ? Dès votre arrivée chez In Extenso, nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez bien et que vous évoluiez sereinement : Un parcours d'intégration structuré et un système de parrainage pour vous accompagner dès le premier jour. Un environnement de travail agréable, où la collaboration et la bienveillance sont au cœur de notre ADN. Un accès à des formations enrichissantes pour développer vos compétences et booster votre avenir professionnel. Un équilibre vie pro/vie perso respecté grâce à une organisation flexible, du télétravail et une semaine de 4.5 jours. Des avantages : intéressement Le poste et vos missions Vous intégrez l'agence de Bergerac, où vous rejoignez une équipe dynamique et soudée. Accompagné(e) par votre manager Sophie, vous intervenez sur un portefeuille varié de clients issus de différents secteurs. Votre quotidien sera rythmé par : La gestion en autonomie un portefeuille client L'établissement des déclarations et liasses fiscales La révision des comptes et préparation du bilan imagé Réalisation de missions exceptionnelles Conseil et accompagnement de vos clients au quotidien La supervision[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Autres services aux entreprises

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'Association Châlonnaise de Parents et d'Amis de Personnes Déficientes Intellectuelles et \'Association Les Papillons Blancs en Champagne RECRUTENT : Pour intégrer l'Equipe Mobile d'Appui aux ESMS (l'EM3A) accompagnant des Adultes avec Troubles du Spectre Autistique CDD Temps plein - 1 ETP Lieu de travail : Département de la Marne Poste à pourvoir au 31/08/2026 Sous l'autorité hiérarchique du directeur du FAM BURNAY et fonctionnelle des cheffes de service éducatif, les missions sont : - Apporter un appui technique et une expertise dans l'observation et l'évaluation du fonctionnement des personnes autistes ; En lien avec Ie/la psychologue de l'équipe, réalisation et/ou coordination des évaluations fonctionnelles dans les domaines de la communication et du langage, des interactions sociales ou de socialisation, cognitif, sensori-moteur, des émotions et du comportement, somatique, de la sensorialité, de L'autonomie dans les activités quotidiennes, des acquis professionnels et des facteurs environnementaux ; - Elaborer et coordonner des programmes d'interventions et/ou l'adaptation d'accompagnement ; En partenariat avec l'équipe pluriprofessionnelle, étayer et guider[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Accompagner des collégiens de 11 à 14 ans dans leur parcours scolaire afin de favoriser leur autonomie, leur réussite scolaire, le développement de leurs compétences et leur ouverture culturelle, dans le cadre du projet associatif de l'Association Mosaïque. Vous intégrerez une équipe composée de salariés et de bénévoles engagés dans l'accompagnement éducatif et la réussite des jeunes. . Activités principales : - Assurer l'accueil des jeunes - Accompagner les jeunes en petits groupes (4 à 5 jeunes max) dans la réalisation de leur travail scolaire, devoirs, apprentissage des leçons, aide à l'organisation, méthodologie, développer leur autonomie... - Proposer et animer des projets éducatifs, culturels ou citoyens. - Favoriser les échanges et l'expression des adolescents. - Assurer un rôle éducatif auprès des enfants en lien avec le coordinateur. - Veiller au bien-être et à la sécurité des adolescents, permettre à tous d'apprendre dans de bonnes conditions. - Veiller à la bonne utilisation du matériel, des locaux . Compétences attendues : - connaissance du public jeune et des publics fragilisés, - capacités d'animation de groupe, - travail en équipe, - bonne expression orale[...]

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Responsable du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Poste en CDI, rattaché au site Promeo Senlis. PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d'entreprises et des demandeurs d'emploi. L'innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d'activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c'était vous notre futur talent ? Rattaché(e) au service Ressources Humaines de PROMEO, vous occupez le poste de Responsable Emploi et Développement RH (H/F) et déployez à ce titre la stratégie Emploi et Développement RH de l'entreprise, au service de sa croissance, de son attractivité et de sa transformation. Véritable partenaire des managers, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie du collaborateur, de l'acquisition des talents à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Vos responsabilités : Développement RH - Gestion des compétences -[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans nos territoires ruraux, de nombreux jeunes de 16 à 29 ans se trouvent aujourd'hui invisibles des radars institutionnels. Confrontés à l'isolement social, aux difficultés de mobilité, à la précarité ou à une perte de sens face au marché du travail, ils restent éloignés des dispositifs de droit commun. L'objectif de notre consortium est simple : aller vers ces jeunes « invisibles », déconstruire les modèles illusoires (gain facile, travail consumériste), redonner du sens au travail utile et collectif, et co-construire avec eux un parcours d'insertion durable vers des métiers non automatisables et ancrés dans le territoire (artisanat, agriculture, care, lien social). Vos Missions Principales Sous la responsabilité du chef de projet et en lien étroit avec les partenaires locaux, vous assurez la mise en œuvre opérationnelle de l'accompagnement des jeunes : 1. Repérage proactif et « Aller-Vers » (Aller chercher les « invisibles ») - Aller à la rencontre des jeunes d'un territoire rural (Sud Vienne / Pays Mellois) sur leurs lieux de vie ou de rassemblement, hors des cadre institutionnels classiques. - Travailler l'accroche, la confiance et le maintien du lien sans[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de ses activités dans l'Yonne, EMPREINTES recrute son Directeur Adjoint de Territoire. Territoire de l'Yonne (89) SENS et AUXERRE- Une équipe de 40 ETP - Appartement de Coordination Thérapeutique 28 places d'hébergement et 23 places Hors les Murs à Sens, Auxerre et Tonnerre - Lit Halte Soin Santé : 6 places à Auxerre Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 - Cadre Classe 1 Votre mission Rattaché(e) au Directeur de Territoire, vous participez au pilotage stratégique et opérationnel des établissements et services de votre périmètre. Véritable manager de proximité, vous assurez la direction opérationnelle des établissements qui vous sont confiés et contribuez au développement des projets du territoire. En l'absence du Directeur de Territoire, vous assurez la continuité de direction. Vos principales responsabilités Management - Encadrer les chefs de service ou coordinateurs et accompagner les équipes. - Animer les réunions de pilotage. - Développer une culture de coopération et d'amélioration continue. - Accompagner les transformations des établissements. Pilotage des établissements situés à Sens et à Auxerre (ACT - LHSS) - Garantir[...]

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Agent / Agente immobilier

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : Acteur majeur de l'immobilier français, n°1 de la confiance depuis 15 ans, le réseau Laforêt est engagé depuis 33 ans dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 720 agences réparties en France et à l'International. De nouveau en 2025, le réseau Laforêt se place sur le podium des Meilleurs employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier. Pour l'accompagner dans sa croissance, votre agence Laforêt CAYENNE, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un(e) Conseiller(e) Immobilier en Location. Vos missions * Rechercher des biens immobiliers à louer (prospection terrain, téléphonique ou digitale via les réseaux sociaux) * Développer la notoriété de l'agence, le portefeuille clients et le réseau de partenaires * Effectuer des rendez-vous d'estimation locative, vérifier la décence du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en location, puis rédiger et faire signer des mandats de location (et/ou gestion) * Présenter l'offre de gestion locative et les services assurantiels de l'agence (Garantie loyers impayés Conseiller et accompagner les clients locataires et propriétaires[...]

photo Agent / Agente immobilier

Agent / Agente immobilier

Emploi

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Description du poste : Acteur majeur de l'immobilier français, n°1 de la confiance depuis 15 ans, le réseau Laforêt est engagé depuis 33 ans dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 720 agences réparties en France et à l'International. De nouveau en 2025, le réseau Laforêt se place sur le podium des Meilleurs employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier. Pour l'accompagner dans sa croissance, votre agence Laforêt REMIRE MONTJOLY, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un(e) Conseiller(e) Immobilier en Location. Vos missions * Rechercher des biens immobiliers à louer (prospection terrain, téléphonique ou digitale via les réseaux sociaux) * Développer la notoriété de l'agence, le portefeuille clients et le réseau de partenaires * Effectuer des rendez-vous d'estimation locative, vérifier la décence du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en location, puis rédiger et faire signer des mandats de location (et/ou gestion) * Présenter l'offre de gestion locative et les services assurantiels de l'agence (Garantie loyers impayés Conseiller et accompagner les clients locataires et propriétaires[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cusset, 30, Allier, Occitanie

Le Service d'Hébergement Individualisé Diversifié Éducatif (SHIDE) « La Passerelle » accompagne des jeunes confiés par décision administrative ou judiciaire, dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance ou de la protection judiciaire de la jeunesse. L'accompagnement repose sur des modalités d'hébergement diversifiées : - Accueil chez des assistants familiaux - Hébergement en Foyer de Jeunes Travailleurs (FJT) - Hébergement en appartements semi-autonomes. Le SHIDE vise à favoriser la protection, la sécurisation, l'autonomie progressive et l'insertion sociale des jeunes, dans le respect de leur projet personnalisé et de leur parcours. Dans le cadre d'un remplacement maladie au sein du SHIDE LA PASSERELLE (habilitation pénale et civile), vous accompagnerez avec l'équipe pluridisciplinaire un public adolescent âgé de 12 à 21 ans accueilli en hébergement diversifié sur le territoire de l'Allier et départements voisins. Missions principales : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés des jeunes. - Assurer un accompagnement éducatif individualisé favorisant la protection, l'autonomie et l'insertion. - Intervenir dans les lieux d'hébergement (familles[...]

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Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Emploi Social - Services à la personne

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Le dispositif « 2 Toits à Moi » a pour vocation d'offrir à 17 adolescents, âgés de 12 à 18 ans, un lieu d'accueil, d'éducation et d'hébergement adapté. Il propose des réponses alternatives avec un éventail de modalités d'accompagnement susceptibles de répondre à la diversité des besoins observés ou exprimés par les adolescents. Ø Une villa accueillant 5 adolescents sur la ville de Montbrison Ø Des habitats modulaires individuels pour 6 adolescents à Balbigny Ø Des appartements en ville pour les grands mineurs dans la Plaine ou à Saint-Étienne Dans le cadre du remplacement d'un départ en mobilité interne, le dispositif 2 Toits à Moi recherche 1 Infirmier (H/F) à temps plein Vos missions : Référent santé des jeunes accueillis, vous êtes rattaché(e) au chef de service et travaillez en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Ø Évaluer l'état de santé des jeunes dès leur admission (dépistage infirmier, antécédents, traitements, santé mentale, vaccinations) et repérer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Bezannes, 51, Marne, Grand Est

Pour l'établissement SESSAD Courte Echelle, situé à BEZANNES et sous l'autorité du Directeur, l'éducateur(trice) spécialisé(e) ou éducateur(trice) de jeunes enfants sera chargé(e) de : - Animer et organiser des activités éducatives/pédagogiques au sein du groupe classe en collectif ou en individuel, - Coordonner et être référent au sein de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires des projets personnalisés des enfants et des écrits professionnels, - S'assurer de la cohérence du parcours de l'enfant, - Evaluer les besoins des enfants et réaliser des bilans éducatifs, - Accompagner les parents vers une meilleure compréhension du fonctionnement de leur enfant et des techniques spécifiques par le biais de visites à domicile (guidance parentale), - Participer à l'ensemble des activités quotidiennes à savoir : accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes, leur apporter des soins d'hygiène et de confort, veiller à leur bien-être et à leur épanouissement tout en respectant leur environnement. - Accompagner les enfants lors des temps d'inclusions, de récréation et lors des repas au sein de la cantine scolaire. - Accompagner les enfants sur des temps périscolaires[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Adapei53 recrute pour son ESAT à Château-Gontier, Un-e Chef-fe de service, En CDI à temps complet, à partir de décembre 2026 L'Adapei53 est une Association de parents et d'amis de personnes en situation de handicap en Mayenne. Elle compte 29 établissements et services répartis en dispositifs. Le dispositif Travail est composé de deux ESAT ainsi qu'une section annexe d'ESAT. L'ESAT Le Genêteil, basé à Château-Gontier, compte environ 120 personnes accueillies, qui travaillent dans les ateliers sous-traitance, espaces verts, restauration ou menuiserie. Une équipe de 20 à 25 professionnels encadrent l'activité et accompagnent les travailleurs handicapés. Dans le cadre d'un départ à la retraite, l'ESAT Le Genêteil recherche son-sa futur-e chef-fe de service. Votre mission Rattaché-e au directeur de dispositif, le-la chef-fe de service de l'ESAT Le Genêteil est un membre de l'équipe de direction de l'établissement. Dans le cadre de sa mission, le-la chef-fe de service : - Organise le parcours de la personne accueillie depuis l'admission dans l'ESAT jusqu'à la sortie - Organise l'élaboration et le suivi des projets personnalisés, notamment par l'animation et le management[...]

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Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)

Emploi

Lexy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Et si c'était Adef Résidences qu'il vous fallait ? Rejoignez une structure associative engagée, où la qualité de l'accompagnement, la bientraitance et la qualité de vie au travail sont au cœur de nos priorités. La Maison des Mirabelliers - Lexy EHPAD associatif accueillant 90 résidents, offrant un cadre de vie sécurisé, bienveillant et verdoyant. L'établissement accompagne des personnes âgées dépendantes, dont certaines atteintes de troubles cognitifs, en favorisant autonomie et qualité des soins. Nous recrutons un(e) IDEC - Infirmier coordinateur en CDI à temps plein. Vos missions : * Organiser et coordonner les parcours de soins des résidents * Manager et accompagner les équipes soignantes (AS, AMP, auxiliaires de vie, équipes de jour et de nuit) * Garantir la qualité des soins et le respect des protocoles * Superviser le circuit du médicament en lien avec les professionnels de santé * Coordonner les relations avec les médecins traitants et intervenants extérieurs * Être l'interlocuteur(trice) des familles sur les sujets liés à la prise en charge * Participer à l'amélioration continue de la qualité et aux projets de l'établissement Pourquoi nous rejoindre[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE L'équipe actuelle de l'AEMO-R (pour « Action Educative en Milieu Ouvert ») compte une vingtaine de travailleurs sociaux aux profils diversifiés (ES, EJE, Assistantes Sociales, Infirmière, Psychologue) Le service d'AEMO-R offre la possibilité d'accueillir les jeunes en hébergement dans le cadre de lits de répit sur un dispositif dédié. L'éducateur travaille donc en lien étroit avec cette équipe pluridisciplinaire (éducateurs, maître/sse de maison et surveillants de nuit) L'ensemble coordonné par 3 Cheffes de Service Vous interviendrez dans un trinôme plus spécifiquement dédié aux familles accompagnées sur le secteur de la Côte-Vermeille. Dans ce trinôme et au sein de l'équipe élargie de l'AEMO-R, vos principales missions sont les suivantes * Soutien à la parentalité dans le cadre d'une mesure de protection de l'enfant : - intervenir au domicile de familles dans le cadre de mesures d'actions éducatives en milieu ouvert - accueillir et accompagner chaque famille pour évaluer leurs compétences et leurs difficultés afin d'élaborer avec elles des réponses adaptées aux problématiques rencontrées - élaborer avec la famille le projet d'accompagnement[...]

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Intervenant / Intervenante en bilan professionnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bonchamp-lès-Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La team du département de la Mayenne continue de grandir ! Et aujourd'hui, nous recherchons un(e) Accompagnateur(rice) indépendant(e) en Bilan de Compétences pour accompagner les bénéficiaires sur le secteur Bonchamp-Lès-Laval. Mais avant de parler de CV... On aimerait vous parler de nous. Parce qu'au fond, notre métier n'est pas de réaliser des bilans de compétences ou des formations ? Notre métier, c'est d'aider des personnes à reprendre confiance, à retrouver un cap, à ouvrir de nouvelles portes et parfois... à changer de vie. Ça mérite de l'écoute. - De la curiosité. - De l'humilité. - Et beaucoup d'humanité. Alors... qui recherchons-nous ? Peut-être vous... : si vous êtes psychologue du travail, professionnel(le) RH, coach, formateur(rice) ou spécialiste de l'accompagnement professionnel... Mais surtout... - Si vous aimez profondément les gens. - Si vous pensez que derrière chaque CV, il y a une histoire. - Si vous préférez poser une bonne question plutôt que donner une réponse toute faite. - Si vous aimez autant apprendre des autres que leur transmettre votre expertise. Alors nous avons déjà beaucoup de points communs. Chez nous, il y a un critère de recrutement[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Responsable de Développement Social, vous développerez des actions d'accompagnement individuelles et collectives sur les thématiques suivantes : accès aux droits, prévention santé, parcours logement, insertion professionnelle, lien social & culture. A ce titre, vous interviendrez sur le périmètre composé de 220 logements, répartis sur Dunkerque (59). En tant que Responsable Insertion Sociale, agir concrètement pour l'intérêt général c'est notamment. Assurer : - L'accès pour les résidents aux différents dispositifs de droit commun du territoire ; - Le suivi régulier de l'activité auprès des services de l'Etat et en interne avec votre Direction (tableau de bord, bilan d'activité, compte-rendu.) ; - L'animation d'un réseau d'acteurs locaux en lien avec la politique sociale du territoire afin de proposer des actions adaptées aux besoins. Soutenir les Responsable de Résidences/ Responsable de sites : - [...]

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Aide à domicile

Emploi Assurances

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez notre agence éop la - Services à domicile de Decazeville ! éop la, regroupe 250 professionnels engagés pour proposer des services à domicile flexibles, sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect des familles, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent. éop la est une marque d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron. Altriane c'est : 800 collaborateurs, 19 activités réparties au sein de 60 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous - Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat Vous cherchez une structure qui partage vos valeurs de solidarité, de respect et de service ? Rejoignez-nous ! Missions :[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTEMENT D'UN(E) EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) H/F Pour le Foyer de vie EANM Pipark Association Gabriel Deshayes - Auray Poste à pourvoir en CDD à temps plein dès que possible jusqu'à la fin de l'année 2026. Prérequis - Etre titulaire du diplôme d'état d'éducateur(rice) spécialisé(e) - Expérience significative en matière d'accompagnement d'adultes en situation de handicap complexe - Permis B exigé Missions : Le contrat s'inscrit dans un contexte de mission spécifique liée à un renfort éducatif pour l'accompagnement d'un résident en situation complexe. Le professionnel organisera : - l'adaptation des modalités d'accompagnement du résident concerné - assurera en partie cet accompagnement tout en intervenant au sein du collectif du foyer - coordonnera les actions des multiples partenaires autour de cette situation - garantira la mise en œuvre des actions permettant l'évolution du parcours du résident - assurera un étayage éducatif au sein de l'équipe de professionnels AES du foyer Compétences requises - Qualités relationnelles et d'écoute - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire - Connaissance du handicap sensoriel et de la gestion des troubles du comportement -[...]

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Responsable sécurité des réseaux informatiques

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

C'est votre mission Vous êtes passionné-e par les architectures de sécurité réseau et la cybersécurité ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu'Architecte / Expert Cybersécurité Réseau et Accès, vous êtes responsable de la conception, de l'évolution et de la sécurisation des infrastructures d'accès distants et des plateformes de sécurité de notre écosystème. Côté build Définir les architectures de référence des infrastructures d'accès distants et des solutions de sécurité réseau. Concevoir et faire évoluer les architectures Firewall, VPN et IDS/IPS dans des environnements on-premise et Cloud hybride. Élaborer les roadmaps techniques (évolutions matérielles, logicielles et nouvelles fonctionnalités). Réaliser les validations techniques en LAB des nouvelles versions matérielles et logicielles. Rédiger la documentation d'architecture (HLD, LLD), les guides d'installation, de migration et d'exploitation. Accompagner les projets métiers dans l'intégration de nouvelles solutions de cybersécurité. Côté run Assurer le support de niveau 3 sur les infrastructures de sécurité réseau. Réaliser les investigations avancées et piloter les échanges avec les éditeurs. Auditer les infrastructures[...]

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Gestionnaire du recouvrement

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

**Date de prise de poste : lundi 5 octobre 2026** Nous recrutons actuellement 1 Gestionnaire du recouvrement en charge des Relation Usagers en contrat à durée indéterminée pour notre site de Gap. Vos missions : En tant que « Gestionnaire du recouvrement en charge des Relations Usagers » vous aurez l'opportunité d'évoluer sur des activités variées : Activités de conseil - Informer, conseiller et accompagner les usagers ou partenaires sur la législation, la situation de leur dossier, leurs droits et obligations - Améliorer l'accessibilité de notre Urssaf : en répondant au téléphone au travers de permanences téléphoniques, en traitant des demandes de RDV, en assurant des activités d'accueil et pré-accueil. - Participer activement à l'offre de service nationale sur l'Accompagnement des créateurs pour le service relation usagers TI Gestion de comptes / Recouvrement amiable - Prendre contact avec l'usager et mettre en œuvre des procédures de recouvrement amiable et forcé (procédures civiles, pénales et commerciales) - Gérer les comptes des usagers (gestion administrative et comptable, fiabilisation.) Un accompagnement pour développer votre expertise : Afin de vous[...]

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Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Métier : Cadre de Santé / Encadrant Socio-Educatif Unité : 50 % SESSAD T2C - 50 % Périnatalité Poste : jour Pourcentage de temps de travail : 100 % Définition du poste: Ce poste s'inscrit dans une réorganisation des périmètres d'encadrement du pôle santé mentale enfants et adolescents. Il répond au besoin d'un encadrement de proximité sur deux structures aux missions distinctes, mais dont l'articulation contribue à la continuité et à la cohérence des parcours de soins et d'accompagnement des enfants et de leurs familles, de la période périnatale jusqu'à l'âge de la latence et du début de l'adolescence. Le poste est construit sur une logique de double compétence, associant l'encadrement d'une structure médico-sociale (SESSAD) et à l'encadrement d'une structure sanitaire de périnatalité (CMP et équipe mobile). IDENTIFICATION DU POSTE : Rattachement hiérarchique : Direction des Soins, Directrice Médico-Sociale, Cadre collaborateur de pôle Liaisons fonctionnelles : Collectif cadre de pédopsychiatrie Médecins de l'établissement Médecin du travail et psychologue du travail Professionnels de l'ITEP Bureau des entrées, service gestion des patients, Direction de la Qualité,[...]

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Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi Enseignement - Formation

Puilboreau, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un ou une Formateur ou formatrice Conseiller ou conseillère Funéraire F/H pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) de transmettre votre expertise et vos compétences aux futurs professionnels du secteur funéraire, en assurant leur formation dans le respect des standards et des valeurs de notre organisation. Vous intervenez dans un environnement dynamique, où la pédagogie et l'accompagnement sont essentiels pour préparer efficacement les candidat(e)s à leurs futures responsabilités. Responsabilités Concevoir et animer des sessions de formation en présentiel et distanciel (classes connectées) Transmettre les connaissances techniques et réglementaires liées au métier de conseiller ou conseillère funéraire Accompagner les apprenant(e)s dans leur parcours de formation, en adaptant les méthodes pédagogiques aux profils et besoins individuels Évaluer les compétences acquises par les stagiaires et assurer un suivi personnalisé pour favoriser leur progression Participer à l'élaboration des programmes de formation en collaboration avec la direction pédagogique Assurer une veille réglementaire et sectorielle pour maintenir la pertinence des contenus enseignés Favoriser[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Bourgs sur Colagne, 48, Lozère, Occitanie

Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée : Missions : - Accompagner les personnes accueillies au travers des actes de la vie quotidienne et dans le parcours de vie. - Mettre en œuvre des activités adaptées aux capacités, désirs et besoins de la personne accompagnée. - Accompagner les liens familiaux et sociaux. - Assurer les transmissions, collaborer aux démarches transdisciplinaires. - Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des Projets Personnalisés. - Veiller à l'application des recommandations des bonnes pratiques professionnelles. - S'impliquer dans la dynamique institutionnelle. Profil : - Diplômes exigés : DE AES/AMP (l'établissement se réserve le droit d'étudier les candidatures Aide soignant(e)) - Capacité relationnelle, d'observation. - Capacité à travailler en équipe et en pluridisciplinarité. - Capacité à identifier les besoins et attentes des personnes accueillies. - Débutant accepté. Poste à pourvoir au 1er septembre 2026

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste REMUNERATION Une rémunération attractive non plafonnée * Touchez jusqu'à 100% des honoraires d'agence de 700 conseillers réalisent un chiffre d'affaires annuel supérieur à 100 000 AVANTAGES Des outils performants et une large diffusion des annonces * Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé * Une assistance hotline juridique, administrative et commerciale * La possibilité de développer votre propre équipe * L'accompagnement d'un parrain dès le démarrage * Un métier passionnant MISSIONS Accompagner vendeurs et acquéreurs * Développer votre portefeuille de mandats * Organiser les visites * Gérer la négociation * Assister jusqu'à la signature de l'acte de vente Description du profil L'opportunité SAFTI est ouverte à tous Que vous soyez expérimenté ou en reconversion, SAFTI vous forme et vous accompagne. Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration de 3 mois et du soutien des équipes internes. 97% des conseillers sont satisfaits.

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Han-lès-Juvigny, 55, Meuse, Grand Est

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI à temps plein Prise de poste : dès que possible Organisation du travail * Horaires d'internat * 1 week-end sur 3 travaillé Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté et prime SEGUR. Fourchette indicative 'sans sujétions d'internat) : 2 233 € à 2 500 € brut mensuels (entre 5 et 15 ans d'ancienneté), ajustable selon le profil et l'expérience. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS En tant que Moniteur Educateur H/F, vous accompagnez, soutenez et encadrez les personnes qui nous confiées afin de favoriser leur autonomie, leur intégration sociale et leur bien-être. Vos missions sont les suivantes * Proposer, concevoir, animer et évaluer des activités adaptées aux besoins des résidents. * Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs.). * S'intégrer à l'équipe, assurer la cohérence des actions menées et les transmissions requises. * Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. * Suivre le projet en tant que référent, l'évaluer et en rendre compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire. * Accompagner[...]

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Technicien(ne) intervention matériel assistance respiratoire

Emploi

Salouël, 80, Somme, Hauts-de-France

À propos du poste Rejoignez nous pour CDI en tant que Technicien(ne) Respiratoire ! Basé(e) à notre agence de ASDIA AMIENS (80480 Salouël), vous interviendrez sur le secteur de la Somme (80), afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Votre mission ? Garantir une installation conforme à la prescription, accompagner les patients dans l'usage de leur matériel et veiller au respect des réglementations en vigueur. Prêt(e) à mettre votre expertise au service du bien-être des patients ? Vos missions principales Vos missions jouent un rôle clé auprès de nos patients ! Installation et accompagnement : Mise en service des dispositifs médicaux (PPC, VNI, etc.) au domicile des patients. Formation des patients à l'utilisation du matériel pour un suivi optimal. Suivi des patients : Réalisation des visites de suivi en respectant la réglementation et les procédures internes. Mise en place des actions pour favoriser l'observance du traitement et rédaction de comptes rendus pour les prescripteurs. Maintenance et astreintes : Contrôle et dépannage des dispositifs médicaux lors des suivis. Participation aux astreintes techniques[...]

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Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Le poste est basé à Trévenans avec des déplacements possibles sur d'autres sites. Rattachement : DRUQ en collaboration étroite avec le Coordinateur de la Gestion des Risques Associés aux Soins (CGRAS) HNFC. Assurer la mise en œuvre opérationnelle et la coordination de la politique de gestion des risques, en garantissant le traitement et l'analyse des déclarations d'événements indésirables. Contribuer au déploiement de la culture de sécurité et à l'amélioration continue de la qualité des soins, en accompagnant les professionnels dans les démarches d'évaluation et de gestion des risques, en lien étroit avec la CGRAS. A. Gestion opérationnelle des déclarations d'événements indésirables - Assurer le traitement, le suivi et l'exploitation des déclarations d'événements indésirables, notamment ceux associés aux soins - Être référent pour plusieurs risques : accueil des patients, droits des patients, prise en charge du patient et sécurité des soins, problèmes techniques et biomédicaux - Promouvoir et accompagner l'analyse des événements indésirables (EI), participer à l'identification des événements indésirables graves (EIG) - Contribuer au recueil des éléments[...]

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Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Emploi

Prunelli-di-Fiumorbo, 993, Haute-Corse, Corse

Vous assurerez une continuité dans le parcours de soins, dans le cadre de l'accompagnement global personnalisé des personnes accueillies. Principales missions : - Accompagnement à la santé et éducatif en lien avec l'équipe médico-sociale - Suivi du dossier de santé des usagers - Elaboration des projets personnalisés - Accompagnement des rendez-vous médicaux et liens avec les professionnels de santé - Accompagnement et animation d'actions collectives - Application des prescriptions médicales - Préparation et distribution des médicaments - Apporter les soins de prévention, de maintien du bien-être, du confort et d'hygiène - Vérification des régimes - Suivi global de la santé du travailleur avec l'équipe médicale et la famille

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Commercial / Commerciale

Emploi

Carentan les Marais, 50, Manche, Normandie

Acteur innovant du conseil et du courtage en énergie B2B, Le Lab' des Énergies recherche un responsable commercial(e) B2B sur le secteur de l'orne et la manche en CDI. Attaché(e) à la proximité, vous serez chargé(e) de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur l'ensemble de votre région en priorisant votre département. Votre objectif principal sera d'accompagner vos clients dans l'optimisation de leur budget énergétique à travers des solutions personnalisées. Vos tâches : * Identifier et prospecter de nouveaux clients parmi les entreprises de toute taille et secteur d'activité * Accompagner vos clients dans la réduction de leurs coûts énergétiques et la gestion de leurs contrats * Comparer les offres énergétiques en collaboration avec notre équipe back-office et proposer des solutions sur mesure * Développer votre réseau professionnel en participant activement à des événements clés du secteur : conférences, salons professionnels, et autres rassemblements où vous représenterez le Lab' des Énergies et présenterez nos solutions. * Vous serez un acteur de proximité auprès des entreprises de votre territoire. Vos avantages : En rejoignant[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Acteur innovant du conseil et du courtage en énergie B2B, Le Lab' des Énergies recherche un responsable commercial(e) B2B sur le secteur de l'orne et la manche en CDI. Attaché(e) à la proximité, vous serez chargé(e) de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur l'ensemble de votre région en priorisant votre département. Votre objectif principal sera d'accompagner vos clients dans l'optimisation de leur budget énergétique à travers des solutions personnalisées. Vos tâches : * Identifier et prospecter de nouveaux clients parmi les entreprises de toute taille et secteur d'activité * Accompagner vos clients dans la réduction de leurs coûts énergétiques et la gestion de leurs contrats * Comparer les offres énergétiques en collaboration avec notre équipe back-office et proposer des solutions sur mesure * Développer votre réseau professionnel en participant activement à des événements clés du secteur : conférences, salons professionnels, et autres rassemblements où vous représenterez le Lab' des Énergies et présenterez nos solutions. * Vous serez un acteur de proximité auprès des entreprises de votre territoire. Vos avantages : En rejoignant[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi

Argentan, 61, Orne, Normandie

Acteur innovant du conseil et du courtage en énergie B2B, Le Lab' des Énergies recherche un responsable commercial(e) B2B sur le secteur de l'orne et la manche en CDI. Attaché(e) à la proximité, vous serez chargé(e) de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur l'ensemble de votre région en priorisant votre département. Votre objectif principal sera d'accompagner vos clients dans l'optimisation de leur budget énergétique à travers des solutions personnalisées. Vos tâches : * Identifier et prospecter de nouveaux clients parmi les entreprises de toute taille et secteur d'activité * Accompagner vos clients dans la réduction de leurs coûts énergétiques et la gestion de leurs contrats * Comparer les offres énergétiques en collaboration avec notre équipe back-office et proposer des solutions sur mesure * Développer votre réseau professionnel en participant activement à des événements clés du secteur : conférences, salons professionnels, et autres rassemblements où vous représenterez le Lab' des Énergies et présenterez nos solutions. * Vous serez un acteur de proximité auprès des entreprises de votre territoire. Vos avantages : En rejoignant[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi

Sées, 61, Orne, Normandie

Acteur innovant du conseil et du courtage en énergie B2B, Le Lab' des Énergies recherche un responsable commercial(e) B2B sur le secteur de l'orne et la manche en CDI. Attaché(e) à la proximité, vous serez chargé(e) de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur l'ensemble de votre région en priorisant votre département. Votre objectif principal sera d'accompagner vos clients dans l'optimisation de leur budget énergétique à travers des solutions personnalisées. Vos tâches : * Identifier et prospecter de nouveaux clients parmi les entreprises de toute taille et secteur d'activité * Accompagner vos clients dans la réduction de leurs coûts énergétiques et la gestion de leurs contrats * Comparer les offres énergétiques en collaboration avec notre équipe back-office et proposer des solutions sur mesure * Développer votre réseau professionnel en participant activement à des événements clés du secteur : conférences, salons professionnels, et autres rassemblements où vous représenterez le Lab' des Énergies et présenterez nos solutions. * Vous serez un acteur de proximité auprès des entreprises de votre territoire. Vos avantages : En rejoignant[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Notre client, acteur engagé dans l'inclusion sociale et professionnelle, accompagne des personnes en situation de handicap dans leur parcours vers l'emploi. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Encadrant(e) Technique Espaces Verts pour piloter et accompagner une équipe de travailleurs en situation de handicap. Vos missions : Sous la responsabilité du/de la Responsable de structure, vous aurez pour principales missions : Organiser, planifier et encadrer les chantiers d'entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, désherbage, etc.). Accompagner et former les membres de l'équipe dans l'apprentissage des gestes techniques. Assurer la sécurité sur les chantiers et veiller au respect des consignes. Favoriser une bonne dynamique de groupe et entretenir une ambiance bienveillante. Garantir la qualité des prestations et la satisfaction des clients. Participer à l'entretien du matériel et à la gestion logistique des chantiers. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine des espaces verts. Une expérience en encadrement d'équipe est souhaitée, idéalement dans le secteur de l'insertion ou du handicap. Vous avez une réelle capacité[...]

photo Garde d'enfant

Garde d'enfant

Emploi Social - Services à la personne

Pont-de-l'Arche, 27, Eure, Normandie

Pour une demande urgente, nous recrutons un(e) intervenant(e) Garde d'enfants en contrat CDI d'environ 21 heures mensuelles. Vous accompagnerez 2 familles sur Pont de l'arche: Une famille le lundi de 16h30 à 19h (sortie d'école d'une enfant de 10 ans et accompagnement au domicile) La deuxième famille le jeudi soir de 16h15 à 19h15 (sortie d'école de 2 enfants de 11 et 7 ans et accompagnement au domicile) Permis B et véhicule indispensable pour ce poste. Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir les enfants, le tout en fonction de vos projets personnels. Le poste est à pourvoir au 1er septembre. Nous vous proposons : Des missions au plus proche de votre domicile Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe

photo Chef / Cheffe de projet infrastructure

Chef / Cheffe de projet infrastructure

Emploi

Sauzet, 46, Lot, Occitanie

Rejoignez une équipe engagée au service des infrastructures routières Dans le cadre du développement de notre activité dédiée aux infrastructures autoroutières, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'opérations travaux. Ce poste s'adresse à des professionnels expérimentés du secteur routier et autoroutier, mais aussi à des candidats issus du bâtiment ou des travaux publics souhaitant découvrir un nouvel environnement technique. Au sein de notre équipe, vous contribuerez à la préparation, à la coordination et au suivi de projets variés, tout en bénéficiant d'un accompagnement pour vous approprier les spécificités du domaine autoroutier. Vos missions principales Préparer les opérations En collaboration avec les gestionnaires d'infrastructures et les équipes techniques, vous participerez à la préparation des interventions : - Réalisation ou contribution aux études techniques relatives aux équipements routiers ; - Préparation des dossiers techniques et des programmes de travaux ; - Participation à la planification des opérations et analyse des besoins clients ; - Anticipation des contraintes techniques, organisationnelles et de sécurité. Assurer le suivi des travaux Sur le[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Plessis-Belleville, 60, Oise, Hauts-de-France

Prenez soin des tout-petits. Nous prenons soin de vous ! Chez people & baby, une crèche est un espace où les enfants découvrent le monde, développent leur confiance, leur créativité et leur autonomie. C'est aussi un lieu où les professionnels de la Petite Enfance peuvent apprendre, évoluer et s'épanouir. Aujourd'hui, nous recherchons un Educateur de jeunes enfants (H/F) pour rejoindre notre équipe ! Poste en CDI à pourvoir dès le 30 septembre 2026 Votre quotidien chez people & baby : Votre mission est de favoriser l'épanouissement de chaque enfant en lui offrant un environnement sécurisant, stimulant et adapté à son rythme. Au quotidien, vous accompagnez son développement, ses apprentissages, son autonomie et sa socialisation à travers des activités d'éveil, de loisirs et d'éducation pensées en lien avec le projet pédagogique de la crèche. Véritable pilier de la crèche, vous participez au pilotage pédagogique de la structure. Vous enrichissez les professionnels dans leurs pratiques et veillez à la cohérence de l'accompagnement proposé aux enfants. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes force de proposition dans la conception et la mise en œuvre[...]

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Autres services aux entreprises

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description : En tant qu'Infirmier en Pratique Avancée, vous jouez un rôle clé dans la coordination médicale, le suivi clinique et l'amélioration continue de la qualité des soins au sein de l'établissement. Vous travaillez en étroite collaboration avec les médecins traitants, le médecin coordonnateur et l'ensemble des équipes soignantes. MISSIONS PRINCIPALES : ASSURER LE SUIVI CLINIQUE DES RÉSIDENTS : * Réaliser des évaluations cliniques. * Élaborer et suivre des projets thérapeutiques personnalisés. * Évaluer la pertinence des traitements. * Mener des consultations de suivi et assurer la traçabilité dans le dossier de soins. * Identifier les situations à risque et alerter les médecins lorsque nécessaire. COORDONNER LE PARCOURS DE SOINS : * Participer à la gestion médicale des admissions. * Assurer le lien entre les résidents, les familles et les professionnels de santé. * Réaliser les actes et prescriptions relevant de votre champ de compétences. * Développer les partenariats avec les acteurs de santé du territoire. * Favoriser les téléexpertises et le partage d'informations médicales. CONTRIBUER AU PROJET D'ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ : * Participer[...]

photo Opérateur / Opératrice intégration numérique

Opérateur / Opératrice intégration numérique

Emploi

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Ce poste est fait pour vous si : - vous êtes un manager bienveillant dans l'âme, vous savez fédérer vos équipes et les aider à monter en compétence - vous aimez évoluer au sein d'un environnement numérique dynamique et évolutif - vous souhaitez relever des défis stimulants dans le secteur de l'insertion sociale et professionnelle Au sein du Groupe, Acces, Inclusive Tech est l'aboutissement d'une collaboration entre le Groupe ARES et la Fondation Accenture (leader mondial des métiers du conseil), dont l'ambition est d'offrir un emploi et un accompagnement social adaptés aux personnes éloignées de l'emploi. Acces, Inclusive Tech dispose d'un double agrément d'Entreprise d'Insertion et Entreprise Adaptée. Dans le cadre de son développement, Acces, Inclusive Tech a eu le privilège de travailler avec des entreprises partenaires (grands comptes et des administrations en direct ou via des ESN partenaires) qui partagent son engagement. Depuis sa création en 2016, Acces, Inclusive Tech fournit à ses clients des prestations numériques : - Test informatique - Support utilisateur - Helpdesk - Data - Assistance en gestion de projet informatique Le Manager opérationnel, est l'un[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Menucourt, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le site Val de Seine recrute pour le Foyer de vie La Porte Ouverte, un.e : Chef de service éducatif - Adjoint(e) de Direction H/F CDI (CCN51) - Menucourt (95) Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d'établissement, vous participez au Comité de Direction qui regroupe les directeurs, les adjoints de direction du FAM, du SAMSAH et du Foyer de vie et les médecins référents du Pôle MENUCOURT. Vos principales missions comprendront : - Le suivi de la mise en oeuvre des projets individualisés des résidents, en lien avec les professionnels, les résidents et les familles. - Le suivi et contrôle de l'élaboration du projet individualisé à partir d'une évaluation globale de la personne (coordination de sa mise en oeuvre avec les partenaires internes et externes). - L'animation et suivi des réunions institutionnelles, notamment de PPSA (Projet Personnalisé d'Accompagnement et de Soins). - L'évaluation et l'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement des résidents. - Le management des équipes de votre service, en lien avec le directeur de l'établissement. - Participation au recrutement et intégration des professionnels, et au développement des compétences individuelles[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Crèche inter-entreprises bilingue, la crèche Na ! Vannes recrute un Référent Technique Educateur de Jeunes Enfants H/F, pour sa micro-crèche. Le poste est à pourvoir à compter du 07/09/2026 dans le cadre d'un CDI, à temps complet, statut cadre forfait jours avec 12 jours de RTT/an. Amplitude horaires de la crèche : 7h30 à 19h30 du lundi au vendredi. Le poste : - Management d'une équipe de professionnels (entretien de recrutement, gestion des plannings horaires et des congés payés, réunion d'équipe, accompagnement terrain) ; - Gestion financière de l'établissement (repas, produits d'hygiène, produits d'entretien, facturation familles etc). - Animation, suivi et mise à jour du projet pédagogique en lien avec la coordinatrice groupe et l'équipe de la micro-crèche ; - Organisation et animation d'activité d'éveil et de jeux adaptés aux différents moments de la journée et à l'âge des enfants ; - Garant de la sécurité et du suivi du développement des enfants ; - Participation à la prise en charge des soins de l'enfant : changes, accompagnement à l'endormissement, accompagnement au repas ; - Relations avec les familles (renseignements, inscriptions, échanges autour de l'enfant,[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son développement à Clermont-Ferrand, Berliner Franchise recherche son/sa futur(e) Assistant(e) Manager de restaurant. En véritable soutien du Directeur / Manager, vous participez activement au bon fonctionnement quotidien de l'établissement. Présent(e) sur le terrain, vous accompagnez l'équipe pendant les services et contribuez à garantir une expérience de qualité à nos clients. Vos missions - Assister le Directeur / Manager dans la gestion quotidienne du restaurant - Participer à l'organisation et au bon déroulement des services - Encadrer, accompagner et motiver l'équipe sur le terrain - Garantir la qualité de l'accueil et la satisfaction client - Veiller au respect des procédures et des standards de l'établissement - Participer activement à la vie du restaurant et à son développement - Favoriser une bonne communication au sein de l'équipe - Prendre le relais du Manager lorsque cela est nécessaire - Faire preuve de réactivité face aux différentes situations rencontrées au quotidien Profil recherché Nous recherchons une personne dynamique, organisée, polyvalente et impliquée, ayant le sens du service et des responsabilités. Vous[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre du développement de notre école, le/la chargé(e) des admissions et des relations entreprises est un acteur clé du développement de l'établissement : il/elle assure le recrutement des apprenants, le suivi des admissions, le développement du réseau d'entreprises partenaires et l'accompagnement des candidats vers l'alternance et l'emploi. Il/Elle représente l'image de l'établissement auprès des candidats, des familles, des entreprises et des partenaires professionnels. Objectif du poste : Contribuer au développement de l'école en recrutant de nouveaux apprenants et en construisant un réseau solide d'entreprises partenaires, au service de la réussite professionnelle des apprenants. Gestion des admissions et recrutement des apprenants : Réception et traitement des candidatures. Qualification des profils candidats. Organisation et réalisation des entretiens d'admission. Présentation des formations, programmes, débouchés et opportunités professionnelles. Accompagnement des candidats jusqu'à leur inscription. Suivi des prospects et relances téléphoniques / mail. Participation aux campagnes de recrutement, salons, forums et événements de promotion. Organisation de[...]

Ressources supplémentaires